Diferentes Tipos de Nomina:

Manejar distintos tipos de nómina con facilidad y flexibilidad, con un sistema que te permite crear y configurar cualquier tipo de concepto de asignación, deducción y patronales, y aplicarlos o no a los tipos de nóminas o planillas, frecuencias de pago existentes, e incluso personalizar el cálculo para un trabajador en particular.

Clasificacion de Personal:

Podras Clasificar el personal hasta por cinco (5) niveles funcionales, con un sistema que te permite organizar y segmentar el personal de tu empresa según su cargo, departamento, área, etc.

Control Detallado de la Informacion:

Puedes diseñar un control detallado de toda la información relacionada con el trabajador, con un sistema que te permite registrar y consultar los aumentos, familiares, suspensiones, préstamos, acumulados, vacaciones, etc. de cada trabajador, y tener un historial completo de su situación laboral.

Control de Asistencia Detallada:

Tendras el Control de la asistencia del personal, con un sistema que te permite llevar un registro de las entradas, salidas, permisos, faltas, horas extras, etc. de cada trabajador, y generar reportes de asistencia y novedades.

Configuracion de Calendarios:

Configuraras el calendario de días feriados a nivel de la empresa, del tipo de nómina y del trabajador, con un sistema que te permite establecer los días festivos, especiales, no laborables, etc. que afectan el cálculo de la nómina o planilla, y ajustarlos según las normativas legales y las políticas de la empresa.

Calculo de Faciles:

Facilitaran los cálculos de prestaciones e intereses, así como también de retiros de los mismos, con un sistema que te permite calcular y pagar las prestaciones sociales e intereses de cada trabajador, según la ley y el contrato laboral, y también gestionar los retiros parciales o totales de las mismas.

Manejo de Vacaciones:

Programar las vacaciones, con un sistema que te permite planificar y pagar las vacaciones de cada trabajador, según la ley y el contrato laboral, y también gestionar los adelantos, las bonificaciones, las sustituciones, etc. de las mismas.

Calculo de Liquidaciones:

Calcular la liquidación en línea, con un sistema que te permite calcular y pagar la liquidación de cada trabajador, según la ley y el contrato laboral, y también generar los comprobantes y reportes correspondientes.

Manejo de Prestamos:

Manejar los préstamos con cuotas con deducciones normales y especiales, con un sistema que te permite otorgar y cobrar los préstamos a los trabajadores, con cuotas fijas o variables, con deducciones normales o especiales, y también generar los comprobantes y reportes correspondientes.

Administracion de Candidatos:

Administrar los posibles candidatos para empleo, con un sistema que te permite gestionar el proceso de selección y contratación de nuevos trabajadores, con un registro de los datos personales, académicos, laborales, etc. de cada candidato, y también generar los reportes y evaluaciones correspondientes.

Manejo de Dotacion:

Administrar las dotaciones al personal, con un sistema que te permite gestionar la entrega y el control de los uniformes, equipos, herramientas, etc. que se le asignan a cada trabajador, y también generar los comprobantes y reportes correspondientes.

Reportes y Formatos:

Diseñar reportes y formatos especiales y archivos de exportación, con un sistema que te permite crear y personalizar los reportes y formatos que necesites, con un diseño gráfico y una formulación sencilla, y también exportar los archivos a diferentes formatos, como texto, Excel, PDF, etc.